Kinderleicht gesund
Optimale Bedingungen für mehr Bewegung, freie Fahrt für eine gesunde Vollverpflegung und die Schaffung einer gesundheitsfördernden Atmosphäre bei den Mahlzeiten - darauf war das Projekt der Kindervilla Jona in Crimmitschau ausgerichtet.
Steckbrief der Kita
Name der Einrichtung | Kindervilla Jona |
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Name des Projekts | Kinderleicht gesund |
Laufzeit | März bis Oktober 2023 |
Kita Leitung | Solveig Hambuch |
solveig.hambuch@johanniter.de | |
Telefonnummer | 03762 2637 |
Erreichte Ziele
- Optimierung der Bewegungsförderung durch die Umgestaltung des Krippengartens
- ruhigere Atmosphäre bei den Mahlzeiten durch das Schaffen von Auffanggruppen
- Umsetzung der Vollverpflegung unter Einbeziehung der Kinder (beim Einkauf, der Zubereitung oder der Selbstbedienung)
- gezielte Ansprache der Eltern durch Angebot beim Sommerfest (eigene Station zum Thema Ernährung und Bewegungs-Parcours)
- Gesunde Ernährung wurde im Kita-Alltag verstetigt
- Praxistipps für Erzieherinnen und Erzieher für eine Integration von Bewegungs- und Entspannungsmodulen in den Kita-Alltag wurden erarbeitet
Positiv überrascht hat mich die schnelle Umsetzbarkeit und die durchweg positive Resonanz der Eltern.
Ergebnisse und Erfolge
- Gesünderes Frühstück und Vesper
- Selbstständigkeit der Kinder in allen Altersstufen
- größeres Bewusstsein für Organisation der Mahlzeitengestaltung bei den Fachkräften
- stärkeres Bewusstsein für die eigenen Mitarbeitergesundheit und die Selbstwirksamkeit
- Gründung einer neuen Gruppe "Küchen- und Gartenentdecker als tägliches offenes Angebot"
Ein tolles Beispiel dafür, wie ein gutes Miteinander aller Beteiligten - Fachkräfte, Eltern und Kinder - den Projekterfolg erhöhen kann.
Rückmeldungen der Mitarbeitenden, Eltern und Kindern
- sehr positives Feedback zur Ganztagsverpflegung seitens der Kinder und Eltern
- anfängliche Skepsis der Fachkräfte zur Umsetzbarkeit wurden durch praktische Begleitung schnell ausgeräumt
- positive Wahrnehmung des Projekts seitens Träger und Fachberatung
Tipps für andere KITAs
Wichtig ist es, immer im Gespräch zu bleiben und Inhalte bei Bedarf mutig anzupassen. Zudem ist eine gute Planung und das Setzen von feste Terminen oder Meilensteinen wichtig. Nur so können Aufgaben verbindlich im Dienstplan eingeplant werden. Die gesetzten Ziele sollten realisierbar sein und auf Umsetzbarkeit geprüft werden.