Wer übernimmt die Behandlungskosten bei beruflichen Auslandsaufenthalten?

Verbraucherschützer empfehlen selbst für Reisen ins europäische Ausland, wo die Europäische Krankenversicherungskarte (EHIC) gilt, den Abschluss einer privaten Auslandsreise-Krankenversicherung , die auch Dienstreisen umfasst. Dabei kann ein Arbeitgeber seine Mitarbeitenden bitten, eine solche Auslandsreisekrankenversicherung abzuschließen, die Prämiengebühren für sie übernehmen und im Krankheitsfall in Vorleistung gehen.

Eine Alternative sind Dienstreiseversicherungen, die Arbeitgeber abschließen und mit denen sie auch andere Risiken absichern können. Wer als Arbeitgeber mehrere Mitarbeitende entsendet, kann über Gruppenversicherungen Aufwand und Kosten im Zaum halten.

Erklärfilm Mitarbeitende ins Ausland entsenden

Entsenden Sie Mitarbeitende ins Ausland, ergeben sich für Sie als Arbeitgeber viele Fragen: Was ändert sich beim Sozialversicherungsschutz? Was passiert im Fall einer Erkrankung? Gibt es Unterschiede zwischen den Ländern? Welche Kosten können entstehen? Antworten finden Sie in unserem Erklärfilm rund um das Thema Entsendung.

Entsendung ins Ausland