Sie möchten der Kontakt für unsere Kund:innen zu allen Anliegen rund um ihre Versicherung sein? Dann sind Sie bei der Techniker richtig.

Als Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter sind Sie für die serviceorientierte Beratung und Betreuung unserer Versicherten verantwortlich - sei es per Mail oder Telefon. Des Weiteren bearbeiten Sie die Anliegen unserer Kunden und beurteilen Versicherungsverhältnisse sozialversicherungsrechtlich.

Dazu kommen weitere überwiegend sozialversicherungsrechtliche Aufgaben, welche je nach Schwerpunkt aus den Bereichen Versicherungs-, Melde- und Beitragsrecht selbstständig bearbeitet werden.

Wir bieten bundesweit attraktive Positionen für Sozialversicherungsfachangestellte und Kaufleute im Gesundheitswesen. Insbesondere in unserem Bereich 'Mitgliedschaft und Beiträge' suchen wir regelmäßig neue Kolleginnen und Kollegen.

Sie wollen die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Dann bewerben Sie sich. 

Bei uns zu arbeiten hat viele Vorteile

  • Flexible Arbeitszeiten bei einer 35,5 Std. Woche
  • Home Office - bis zu 60% der monatlichen Arbeitszeit möglich
  • 30 Tage Urlaub
  • Lebensarbeitszeitkonto: Angespart werden Arbeitszeit und Teile des Gehalts, die dann für eine bezahlte Freistellung genutzt werden können
  • Attraktive Sozialleistungen wie VL, Beihilfe und betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebssport - von Fußball über Klettern bis Yoga
  • Familienorientierte Personalentwicklung
  • Innerbetriebliche Gesundheitsprogramme
  • TK-Jobrad

Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten

Unsere Mitarbeitende profitieren von flexiblen Arbeitszeiten bei einer 35,5 Stunden-Woche. Im Einklang mit den betrieblichen Anforderungen gestalten Sie Ihre individuellen Freiräume. Gleitende Arbeitszeiten von 6 Uhr morgens bis 20 Uhr abends ermöglichen es Ihnen, die familiären und beruflichen Verpflichtungen miteinander in Einklang zu bringen.


Lebensarbeitszeitkonto

Mehr Zeit für die Kinder oder ein Sabbat-Jahr in Übersee? Dank des Lebensarbeitszeitkontos können Sie Ihre Arbeitszeit individuell an Ihre Bedürfnisse in den unterschiedlichen Lebensphasen anpassen.


Vergütung

Unser hauseigener Tarifvertrag bietet Ihnen eine leistungsorientierte Gehaltsentwicklung sowie eine jährliche Sonderzahlung. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Sozialleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge oder vermögenswirksamen Leistungen.


Eine starke Gemeinschaft.








Als eine der modernsten und leistungsfähigsten Krankenkassen Deutschlands bieten wir rund 14.000 Mitarbeitenden - davon 600 Auszubildenden - einen Arbeitsplatz mit Perspektive. Das bestätigt auch unser Platz 1 beim Wettbewerb Great Place to Work® "Deutschlands Beste Arbeitgeber 2022".


Was unsere Mitarbeitenden über die TK sagen

Das eigenverantwortliche Arbeiten bei der TK schätze ich, als Expertin für häusliche Krankenpflege, besonders. Mein Herz schlägt für individuelle Beratung und Unterstützung unserer Versicherten in diesem Bereich.

Leonie Krüger, Sachbearbeiterin häusliche Krankenpflege



Meine tägliche Arbeit beinhaltet das allumfängliche Beraten unserer Kunden mit dem Schwerpunkt auf der Kranken- und Pflegeversicherung: von Beiträgen über Leistungen bis hin zur Unterstützung bei der Nutzung von digitalen Produkten der TK. Das Schönste daran ist, dass jeder Tag neue Herausforderungen mit sich bringt.

Tim Hartmann, Sachbearbeiter Kundenberatung



Mir gefallen die Arbeitsatmosphäre und die Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen sehr. Darüber hinaus ist die Freiheit, kreativ zu sein und dabei die Möglichkeit zu haben, sich immer weiter zu entwickeln, großartig und macht die TK für mich zu einem optimalen Arbeitgeben.

Sevinc Mohr-Simsek, Sachbearbeiterin Versichtenservice



Ich kümmere mich täglich um vielfältige Anliegen unserer Kundinnen und Kunden. Immer wieder neue Herausforderungen sorgen für Abwechselung im Arbeitsalltag und helfen mir dabei, mich persönlich zu entwickeln und zu wachsen. Es bereitet mir stets Freude, wenn ich unsere Kundinnen und Kunden zufriedenstellend beraten kann

Malte Jenssen, Sachbearbeiter Kundenberatung
 

Wie bewerbe ich mich und wie sieht der weitere Bewerbungsprozess aus?

  1. Online bewerben
    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung im Online-Bewerbungsportal der TK. In nur wenigen Minuten können Sie sich registrieren und Ihre Bewerbungsunterlagen hochladen. Nach dem Absenden erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Wir prüfen Ihre Unterlagen und melden uns so schnell als möglich bei Ihnen.
  2. Bewerbungsgespräch: 

    Bei der Sichtung Ihrer Unterlagen prüfen wir, ob die ausgeschriebene Position zu Ihren Fähigkeiten, Erfahrungen und Kenntnissen passt. Bewerber, die diese Kriterien erfüllen, laden wir zu einem ersten und eventuell auch zu einem zweiten Gespräch ein. In diesen Gesprächen möchten wir Sie kennenlernen und mehr über Sie erfahren. Sie erhalten außerdem die Möglichkeit, Ihre zukünftige Führungskraft sowie Mitarbeitende Ihres zukünftigen Teams kennenzulernen.

  3. Willkommen bei der TK
    Nach erfolgreichem Kennenlernen, senden wir Ihnen ein Vertragsangebot zu. Sagen Sie zu, freuen wir uns Sie bei der TK zu begrüßen. Ein strukturierter Onboarding-Prozess begleitet Ihre erste Zeit bei der TK. 


Sie wollen die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Dann bewerben Sie sich. 


Arbeiten auch Sie bei einem der top Arbeitgeber Deutschlands

Schauen Sie doch mal in unsere Stellenangebote - vielleicht ist ja was dabei für Sie! Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus dem Geschäftsbereich Personal beantworten auch gerne Ihre Fragen.

Personalberatung                                   
Tel. 040 - 60 09-35 55 oder personal@tk.de