Es gibt zwei Arten geringfügiger Beschäftigung: die kurzfristige Beschäftigung, zum Beispiel Saisonarbeit oder Ferienjobs, und den Minijob, die sogenannte geringfügig entlohnte Beschäftigung bis 556 Euro (2024: 538 Euro).
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Geringfügige Beschäftigungen wie Minijobs und befristete Aushilfsjobs sind versicherungsfrei: Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer zahlen dafür keine Beiträge zur Sozialversicherung. Lediglich bei den Minijobs besteht Versicherungspflicht in der Rentenversicherung. Für den Arbeitgeber fallen dort pauschale Beiträge für die Kranken- und Rentenversicherung an.
Video: Beschäftigung von Saisonarbeitskräften
Sie haben weitere Fragen? In unserem Webinarmitschnitt haben wir wichtige Informationen zu Saisonarbeitskräften zusammengefasst.
Beschäftigung von Saisonarbeitskräften (20.03.2025)
