Gesundheitsstudien
Gewaltprävention: Im Pflegealltag helfen spezielle deeskalierende Verhaltensmethoden, um ein gutes Miteinander zu erreichen.
Glosse: Das Büro wird zum Home-Office.
Netzwerktreffen in Chemnitz - Saskia Rudolph geht den Herausforderungen des demografischen Wandels in Unternehmen auf den Grund.
Studentisches Gesundheitsmanagement an TU Dresden gestartet.
Mehr als 1.000 Mitarbeiter am WISTA-Standort Adlershof äußern sich im Adlershof-Barometer
Themenspezial
Die Reformen der Gesundheitsversorgung benötigen klare und verbindliche Kriterien, sowie eine durchdachte Reihenfolge der Reformschritte.
Die Arbeitswelt befindet sich im Wandel: Immer mehr „Silver Worker“ in Sachsen.
Fehlzeiten in Sachsen-Anhalt im Jahr 2022 erneut über dem Bundeswert.
In Rheinland-Pfalz arbeiten immer mehr Menschen im Alter von über 65 Jahren.
"Gewalt hat in unserem Haus keinen Platz."
Lernen für's Leben - wie die Hochschule Kempten ein umfassendes Gesundheitsmanagement etabliert.
Vera Ünsal, Expertin im Gesundheitsmanagement der TK, gibt einen Einblick in das Thema Prävention in der Pflege.
Die Studie "'#whatsnext - Gesund arbeiten in der hybriden Arbeitswelt" blickt auf die Top-Gesundheitsthemen der Arbeitswelt.
Ressource Mensch im Mittelpunkt - ein Präventionsprojekt im Familienzentrum Waldkraiburg.
Pflege gestalten - Gesundheit erhalten: Diakonie Bamberg-Forchheim setzt auf nachhaltiges Gesundheitsmanagement.
Die Pandemie hat für die studentische Gesundheitsförderung wertvolle Erkenntnisse gebracht, sagt Andrea Krieg von der TU Ilmenau.
So setzt das Friedrich-Ebert-Krankenhaus betriebliches Gesundheitsmanagement für die Mitarbeitenden um.
So setzt der DRK Seniorensitz in Rellingen betriebliche Gesundheitsförderung für die Mitarbeitenden um.
So geht ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement bei Fendt.
Mit BGM gesunde Arbeitsbedingungen für die Beschäftigten schaffen.
Wie sich die Uni mit der TK für ihre Beschäftigten einsetzt.
